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Question officielle · CR — Carte de résidentCliquez sur une réponse pour vérifier
Bonne réponse : B. L'attestation France Travail
À la rupture du contrat, l'employeur doit obligatoirement remettre : l'attestation France Travail (pour les droits au chômage), le certificat de travail et le reçu pour solde de tout compte.
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